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组织认同是一个多义词，请在下列义项上选择浏览（共2个义项）
个体以组织成员的身份定义自己，个体与组织在心理上形成统一体，个体对其所加入的组织既有理性的契约和责任感，也有非理性的归属和依赖感，对组织产生归属和共命运的感知，从而使个体在行为与观念等方面与组织保持一致性。
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